لعبة Genshin Impact الجديدة تضم العديد من المغامرات الرائعة لكم إن كنت جديد في لعبة فمن الصعب ان تختار فريقك المناسب للتغلب على الوحوش ، ولكن أي من الشخصيات 23 يجب أن تختار للانضمام إلى فريقك الرباعي لرفع مستواك و تغلب على الزعماء و وحوش الذهاليز القوية؟ ما هي العناصر التي يجب أن تختارها؟ لدى قمنا بإقتراح عليك في هذا المقال قائمة افضل الشخصيات في Genshin Impact لنساعدك على اتخاذ قرارك الحاسم في اختيار فريقك المناسب و عدم خساراتك للموارد على شخصيات غير مناسبة لدى سنستعرض معكم افضل الشخصيات في Genshin Impact.
لعبة Genshin Impact مع أكثر من 10 مليون لاعب في مرحلة ما قبل التسجيل على اللقب miHoYo المتقدمة.
هناك حاليا 23 شخصية متوفرة التي يمكن أن تنضم إلى شخصيتك الرئيسية المسافر، و كل شخصية تتوفر على أسبوب لعب فريد من نوعه، وقوى ومهارات مختلفة.
قد يعحبك أيضاً : كل ما تود معرفته عن متطبات تشغيل لعبة FIFA 21 للكمبيوتر
في لعبة Genshin Impact ، شخصيات هي كل شيء. كل من الشخصيات المتاحة حاليا 24 لديه مهارات فريدة من نوعها عنصر خاص، وأسلحة مختلفة، و مكافآت كامنة لأنشطة مثل الطبخ والتعدين. في حين ستحصل على عدد قليل من الشخصيات في البداية ، سيتم الحصول على معظمها من خلال قائمة الحصول على الشخصيات تسمى التمنيات ( Wish )
ولكن كيف يمكنك أن تعرف أن مجموعتك من الشخصيات الأفضل أو مجموعة فاشلة؟ أدناه، ستجد لمحة سريعة عن كل شخصية وقدراتهم العادية و تصنيفها في قائمة الطبقة الخاص بك شخصية. تم تجميع الشخصيات وتعيين درجة رتبتها على أساس مدى فائدتها في القتال وأثناء استكشاف العالم المفتوح ، بدءًا من الشخصيات الأكثر قيمة في رتبة S-tier. إذا كنت تهدف إلى الحصول على أفضل الشخصيات ، فيجب عليك متابعة هذا الدليل عن كثب ، أو ، إذا كنت تريد فقط أن ترى كيف يتم ترتيب شخصياتك المفضلة.
قد يعجبك أيضاً : هل هناك فرق في لعبة Genshin Impact بين الهاتف ، PS4 ، و الكمبيوتر ؟
بسبب التنوع ، نقدم قائمتين من الدرجات مختلفة ، الأولى تركز على القتال العان والأخرى على الاستكشاف وتطوير المستوى والتعامل مع الألغاز و المهام باللعبة.
قائمة افضل الشخصيات في Genshin Impact للقتال العام و إنجاز المهام
تعتمد هذه القائمة على تجربتنا باللعبة وقوة وفائدة الشخصيات المختلفة في القتال.
هذا الترتيب سوف يتطور و ستغير مع مرور الوقت مع وصول شخصيات جديدة أو بعد التغييرات المحتملة في التوازن من طرف الشركة.